En fortsat stigende jobomsætning giver muligheder
Ifølge nye tal fra AKU har i alt 540.000 fundet arbejde i løbet af det seneste år – det relativt høje jobomsætningsniveau er gode nyheder for jobsøgende.
Nyligt opdaterede tal fra Danmarks Statistiks Arbejdskraftundersøgelse (AKU) viser, at godt hver femte dansker har skiftet eller fundet job det seneste år. Stigningen i jobomsætning, der har kunnet observeres siden 3. kvartal 2010, fortsætter dermed stadig.
Selvom jobomsætningen stadig er reduceret med godt en femtedel på grund af den økonomiske krise, er den i dag på et højt niveau i forhold til andre lande. Da krisen toppede i 2007 fandt ca. 14.000 personer i Danmark nyt job hver uge. I dag er vi nået op på niveau med 2003, hvor godt 10.000 fandt job hver uge.
Muligheder for at få foden indenfor
De høje tal indikerer, at Danmark har et fleksibelt arbejdsmarked baseret på det, der i dag kaldes flexicurity modellen - karakteriseret ved en høj fleksibilitet mellem jobs, en god sikkerhed for ledige og en aktiv arbejdsmarkedspolitik, hvor arbejdskraft opkvalificeres til nye jobfunktioner.
Det usynlige jobmarked
Den stigende jobomsætning på det danske arbejdsmarked er gode nyheder for jobsøgende. Omkring halvdelen af jobbene bliver aldrig slået op og udgør dermed et "usynligt jobmarked".
Det gælder for jobsøgende om at arbejde med netværk og søge uopfordret og ved rettidig omhu finde frem til de stillinger, der aldrig bliver slået op og få foden indenfor.
Jobomsætningen inkluderer både skift fra arbejdsløshed til beskæftigelse, fra uddannelse til beskæftigelse, fra job til job samt jobskift inden for samme virksomhed.
Læs mere om jobomsætningstallene på Beskæftigelsesministeriets hjemmeside:
http://www.bm.dk/Tal%20og%20tendenser/Ugens%20tema/Arkiv/2011/Uge%2026.aspx
Relaterede nyheder
- • Arbejdsmarkedet anno 2014 ser godt ud
- • Godt nyt for beskæftigelsen
- • Danmark har den 5. laveste ledighed i EU
- • HEL Udvikling udvider bemanding i både øst og vest
- • Det ser lysere ud på jobmarkedet
- • Flere offentlige jobs i sigte
- • De ældre klarer jobkrisen bedre end de unge
- • Mange ledige finder nyt arbejde
- • Virksomheder søger forgæves efter arbejdskraft
- • Afdelingsleder til Process Engineering søges
- • Økonomidirektør søges
- • 80 danskere i timen finder nyt job
- • Mængden af langtidsledige faldende
- • Danskerne er næstbedst i Europa til at finde nye job
- • Outplacementfirma udvider med ny partner og nye ydelser
Seneste nyheder
- • Mini-guide til dit LinkedIn CV
- • 5 ideer til at indlede smalltalk ved netværksarrangementer
- • Google dig selv til en bedre offentlig profil
- • Undgå 3 almindelige fejl på din LinkedIn profil
- • Genkend jobrelateret præstationsangst
- • Skab en personlig LinkedIn rutine
- • Hold fast i dine karrieremål
- • 5 tips til at håndtere jobsøgningsstress
- • 8 vigtige lederegenskaber
- • Den perfekte e-mail til travle erhvervsfolk
- • Kropssproget afgør en leders fremtid
- • Derfor skal Twitter være en del af din virksomhedsstrategi
- • Vær bedre til at håndtere stress
- • Få et spændende job i udlandet
- • Hvad er dine svage sider?
- • 3 vigtige egenskaber hos den gode Executive coach
- • Bliv en værdifuld tweeter
- • 4 nøglepersoner til anbefalinger på LinkedIn
- • 8 tips til introverte netværkere
- • Gør dig selv værd at rekruttere på LinkedIn
- • En krise i virksomheden kan skabe muligheder
- • Twitter kan holde dig selv eller dine kunder opdateret
- • Det kan vi lære om ledelse fra Alex Ferguson
- • 5 forskelle på dit CV og din LinkedIn profil
- • Træn dig til bedre testresultater