Vælg dine ledelsesværdier - og efterlev dem
Som leder er det vigtigt, at du er bevidst om dine værdier. Dine værdier og etiske holdninger bør være synlige i din daglige ledelse.
Af Erik Bernskov
Som leder bør du aktivt vælge hvilke værdier og etiske standpunkter, der er vigtige for dig, og som du ønsker bør definere dig som leder.
Dine værdier kan blive et stærkt redskab og en hjælp for dig som leder! Når du efterlever det, du står for, skaber du troværdighed. Når du er i stand til at videreformidle dine standpunkter og værdier igennem dine handlinger, vil du opnå gensidig tillid, og medarbejderne vil også i højere grad vide, hvad der forventes af dem.
Eksempler på værdier
Herunder kan du se eksempler på værdier, som du kan tage med i dine overvejelser omkring dine ledelsesværdier:
Fleksibilitet – Pålidelighed – Optimisme – Udholdenhed – Disciplin – Medfølelse – Indflydelse – Udfordring -Viden – Realisering – Empati – Samarbejde – Værdighed – Effektivitet – Kvalitet – Ansvar – Samarbejde – Innovation – Ærlighed – Troværdighed – Loyalitet – Forbedring – Integritet – Ambition – Præcision
Relaterede nyheder
- • 8 vigtige lederegenskaber
- • Kropssproget afgør en leders fremtid
- • En krise i virksomheden kan skabe muligheder
- • Det kan vi lære om ledelse fra Alex Ferguson
- • Gør forandring i organisationen til din allierede
- • Vend modarbejde til samarbejde
- • Sådan tackler du en medarbejder med dårlig attitude
- • 11 trin til effektiv brainstorming
- • Skab fængende Powerpoint præsentationer - uden punktopstillinger
- • Gør møderne effektive
- • Delte meninger om dresscodes
- • 3 simple råd til hvordan du som leder afhjælper stress på arbejdspladsen
- • Fang folks opmærksomhed
- • Undgå at falde i PowerPoint-fælden
- • 3 tips til at blive en god leder
Seneste nyheder
- • Mini-guide til dit LinkedIn CV
- • 5 ideer til at indlede smalltalk ved netværksarrangementer
- • Google dig selv til en bedre offentlig profil
- • Undgå 3 almindelige fejl på din LinkedIn profil
- • Genkend jobrelateret præstationsangst
- • Skab en personlig LinkedIn rutine
- • Hold fast i dine karrieremål
- • 5 tips til at håndtere jobsøgningsstress
- • 8 vigtige lederegenskaber
- • Den perfekte e-mail til travle erhvervsfolk
- • Kropssproget afgør en leders fremtid
- • Derfor skal Twitter være en del af din virksomhedsstrategi
- • Vær bedre til at håndtere stress
- • Få et spændende job i udlandet
- • Hvad er dine svage sider?
- • 3 vigtige egenskaber hos den gode Executive coach
- • Bliv en værdifuld tweeter
- • 4 nøglepersoner til anbefalinger på LinkedIn
- • 8 tips til introverte netværkere
- • Gør dig selv værd at rekruttere på LinkedIn
- • En krise i virksomheden kan skabe muligheder
- • Twitter kan holde dig selv eller dine kunder opdateret
- • Det kan vi lære om ledelse fra Alex Ferguson
- • 5 forskelle på dit CV og din LinkedIn profil
- • Træn dig til bedre testresultater